Что делать, если работодатель задерживает зарплату?
Краткий справочный ответ
При задержке зарплаты работодатель обязан выплатить её вместе с денежной компенсацией по правилам ТК РФ. В некоторых случаях работник также вправе приостановить работу после соблюдения установленной процедуры и с учётом исключений.
Связанные нормы
ТК РФ: ст. 142, 236.
Где уточнить: Зафиксируйте сумму и период задолженности; можно обращаться к работодателю, в трудовую инспекцию, прокуратуру или суд.
Информация носит справочно-информационный характер и не является индивидуальной юридической консультацией. Применимость норм, их актуальность и порядок действий зависят от обстоятельств конкретной ситуации. Перед принятием решений рекомендуется проверить действующую редакцию законодательства и при необходимости обратиться к юристу, адвокату, профильному государственному органу или использовать официальные государственные информационные ресурсы.